FESTO給帶來什么好處

FESTO給帶來什么好處

隨著高科技的迅猛發(fā)展，現(xiàn)代工業(yè)自動化程度將越來越高，氣動技術和氣動元件在自動化域的作用會越來越大，應用范圍也越來越廣，并逐步向高精尖方向發(fā)展。而現(xiàn)代化的流水線要求氣動元件的更高、流量更大、切換更快、壽命更長。尤其氣動元件的可靠性對于zui大限度地保持連續(xù)運轉，降低維修費用關重要，可以說沒有氣動技術的革新和氣動元件的提高，工業(yè)自動化水平就不可能有今天的成就，為此，每個了解氣動的人都十分清楚。德國的FESTO公司對此所起的作用與貢獻功不可沒。成立于1925年的FESTO公司，素以開發(fā)*氣動元件而*，是世界氣動的跨國公司，其技術與產(chǎn)量令人嘆服，并以創(chuàng)新產(chǎn)品和前沿技術在上享有很高的聲譽，在世界各國zui的自動化系統(tǒng)中幾乎都能找到FESTO的元器件。FESTO是氣動*個通過ISO9000和DQS認證的公司，產(chǎn)量多次榮獲獎，每年在漢諾威世界工業(yè)會展上，F(xiàn)ESTO都有令業(yè)感到震驚的新產(chǎn)品推出。目前，F(xiàn)ESTO在世界各主要國家和地區(qū)開設了54家獨立的子公司，170余家機構。無論是在歐美還是在亞非，工業(yè)發(fā)達國家還是發(fā)展家，F(xiàn)ESTO供應的都是同高標準的產(chǎn)品和。

FESTO給帶來什么好處
費斯托（）有限公司成立于1993年12月，坐落于上海金橋開發(fā)區(qū)，是德國FES TO在設立的獨資子公司，1995年以來直被上海市人民政府評為上海市高新技術企業(yè)，由于經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展，F(xiàn)ESTO在的投資取得了巨大的成功，公司從當初的七八個人發(fā)展到現(xiàn)在的140余人，產(chǎn)品在汽車、橡膠、電子、醫(yī)藥、化工、機械、輕紡、煙草、印刷、包裝等得到廣泛應用。6年來公司銷售額每年以40％以上速度增長，2000年將突破1億元人民幣，鑒于費斯托（）有限公司的成績，總公司于1999年決定增加在華投資，費斯托（）有限公司也于2000年6月遷入新址。新的基地位于上海市浦東金橋出口加工區(qū)云橋路，占地6000平方米，造價1000萬美元，充分體現(xiàn)了FESTO的資金密集和技術密集的特點，新的基地落成后，F(xiàn)ESTO公司在華投資已達到2500萬美元，費斯托（）有限公司的規(guī)模、產(chǎn)值和研發(fā)水平也將躍上個新的臺階。目前，費斯托（）有限公司在上?？偛繐碛写笮蛡}庫，計算機部門（已與德國總公司相關部門聯(lián)網(wǎng)），工程項目部、市場部、銷售部、售后部、培訓部等部門機構，大批經(jīng)驗豐富的氣動工程師、電氣工程師及機械工程師能夠為客戶提供完整的經(jīng)濟解決方案和售后。費斯托（）有限公司已相繼在北京、天津、大連、沈陽、西安、武漢、濟南、成都、重慶、昆明、廈門、無錫、杭州等地設立了分公司，建起了日益完善的網(wǎng)絡。

FESTO給帶來什么好處
作為家外資企業(yè)，費斯托（）有限公司的成功，凝聚著總裘華徠博士及其他創(chuàng)業(yè)者的心血與追求，也是德國的企業(yè)文化、的技術裝備與的本地人才共同努力的結果：
，德國企業(yè)所固有的企業(yè)文化或者經(jīng)營理念十分重要。這就是“用的員工、的技術，的產(chǎn)品，提供的，滿足用戶zui大的需求”。無論你走進他們的工廠或是部，接觸的無論是他們的老板或是普通員工，這種企業(yè)文化已滲透到他們的行動中，變成了他們的精神原汁。
其次，與FESTO的創(chuàng)新機制分不開，他們稱為自我更新機制。他們的開發(fā)部門始終以高起點從事產(chǎn)品的研發(fā)工作，不斷地把新技術、新材料、新工藝滲入到新產(chǎn)品中去，如氣動比例技術、氣動伺服技術、現(xiàn)場總線技術、智能閥島（內(nèi)置PLC）、模塊化氣動機械手等等。同時他們還結合的國情，在非標設計方面完成了系列特殊要求的產(chǎn)品設計，其工作效率令刻板的德國都感到驚訝。
再有，他們把提供的看成與的產(chǎn)品同等重要，F(xiàn)ESTO的銷售采用銷售工程師方式，銷售工程師不光介紹產(chǎn)品的、、用途，還會為用戶提供從技術選型，系統(tǒng)設計到zui后的系統(tǒng)集成整套的技術方案。這種毫無保留地將技術交給用戶，并同用戶共同研討技術方案和改進措施的方式，表現(xiàn)了費斯托作為性大公司的非凡氣度。

zui后，我們認為FESTO提供了種成功的模式：即大企業(yè)的文化、技術裝配、寬松的工作環(huán)境和本土人才創(chuàng)造性勞動的結合。在費斯托公司，你會感到這里的管理十分規(guī)范，但又特別寬松。目前，公司的員工全部是清色的人，母公司的*代表裘華徠博士也有半血統(tǒng)。公司盡量為每個人的發(fā)展創(chuàng)造*的條件和環(huán)境，140位員工中，已有45人次被派出國學習和交流。通過廣泛的交流，開闊了眼界，豐富了員工的知識面，員工的素質高了，公司的發(fā)展也有了基礎和后勁。
FESTO給帶來什么
采訪費斯托（）有限公司總裘華徠博士，令我們感興趣的是他的情結。他說：“是我出生、成長的地方，我有深厚的感情，我們的公司來到，除了把的管理、的技術、*的產(chǎn)品和的帶到外，更重要的還在于用標準、創(chuàng)新技術，提高自動化水平和氣動產(chǎn)量，提高產(chǎn)品在世界市場的競爭力。為此，我們不懈努力。”

，的企業(yè)在標準化方面做得很不夠，而這方面恰恰是費斯托的優(yōu)勢所在，進入WTO后，的企業(yè)必須用標準化的技術、工藝、規(guī)范來指導產(chǎn)品。為此，1999年10月費斯托（）有限公司在無錫舉辦了關于氣動ISO標準化的發(fā)展方向報告會，由總公司派駐ISO委員會的委員向大會做報告，參加會議的有氣動協(xié)會會長、氣動各部屬研究所及部分大學研究人員和國內(nèi)的代表共60余人。無錫會議推進了氣動的標準化進程。
其次，F(xiàn)ESTO除了在*時間將世界氣動動態(tài)、技術介紹到來以外，還把大量的精力花在培訓氣動人員上，早在1988年，公司就捐贈了數(shù)百萬馬克的教學設備給同濟大學，并后在清華、浙大、同濟、華中理大等4所大學舉辦技術培訓班，免費為他們提供資料和講學，為的工程技術人員拓展知識面，開闊視野，提高設計能力，此外，F(xiàn)ESTO還與氣動域和研發(fā)的浙江大學合作成立了FESTO氣動。在這里中科院路甬祥院長的高足，我國*位氣動博士周宏作為費斯托（）有限公司的技術總監(jiān)，與浙大氣動陶國良博士等密切合作，取得了良好的成就，共同研制開發(fā)的毛筆書寫機器人在2000年漢諾威工業(yè)博覽會上引起轟動，另外，還在氣動伺服系統(tǒng)、閥島技術、模塊驅動單元、氣動肌健等方面取得了新的突破，為氣動技術及產(chǎn)品進入世界行列作出了貢獻。
加入WTO后，產(chǎn)品打入市場都需要大量標準化的元器件與之配套，F(xiàn)ESTO作為*的氣動元器件商為他們搭起了很好的產(chǎn)品配套和平臺。經(jīng)濟的高速發(fā)展為費斯托（）有限公司提供了個良好的發(fā)展空間，同時，F(xiàn)ESTO的不斷成功也將為民族企業(yè)和品牌進入市場起到積極推動的作用。未來的路還很長，F(xiàn)ESTO需要的市場，的企業(yè)和也需要FESTO的幫助。
透過費斯托在的系列舉動，使我們不僅看到了個性大公司在的成功，更看到了它為的自動化水平及產(chǎn)量的提升所作的努力，也許我們不僅需要費斯托的產(chǎn)品與，更需要這種精神。